吉安县数据和政务服务局最新招聘信息概述：该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘职位涵盖多个领域，具体要求详实全面。应聘者需具备相关专业背景和相关工作经验，同时注重团队协作和服务意识。此次招聘流程包括报名、资格审查、考试和面试等环节。该局欢迎有志之士加入，共同为政务服务和数字化发展贡献力量。详情可查询相关招聘网站或联系该局了解。摘要字数在100-200字之间。

本文目录导读：

1. 吉安县数据和政务服务局概述
2. 最新招聘信息
3. 应聘须知
4. 联系方式

随着信息化建设的不断推进，吉安县数据和政务服务局在提升政府服务效率、优化营商环境方面发挥着重要作用，为满足日益增长的政务需求，吉安县数据和政务服务局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为人民群众提供更高效、便捷、优质的政务服务。

吉安县数据和政务服务局概述

吉安县数据和政务服务局是负责全县政务服务、数据管理、信息化建设等工作的职能部门，其主要职责包括推进政务服务标准化、规范化建设，优化政务服务流程，提升政务服务水平；负责全县数据资源的规划、管理、整合和开发利用，推进大数据产业发展；承担全县信息化建设的规划、协调和管理等任务。

最新招聘信息

1、招聘职位

（1）数据分析师

岗位职责：

a. 负责全县数据资源的整合、分析和挖掘。

b. 参与数据治理工作，推进数据质量提升。

c. 协助开展大数据产业发展研究和相关项目推进。

任职要求：

a. 本科及以上学历，计算机、数学、统计学等相关专业。

b. 熟练掌握数据分析工具和方法，具备良好的数据分析能力和报告撰写能力。

c. 具有较强的责任心和团队协作精神。

（2）政务服务管理员

岗位职责：

a. 负责政务服务大厅的日常管理工作。

b. 推进政务服务标准化、规范化建设。

c. 优化政务服务流程，提升政务服务水平。

任职要求：

a. 大专及以上学历，公共管理、行政管理等相关专业。

b. 具备良好的沟通协调能力和组织能力。

c. 具备较强的责任心和敬业精神。

（3）信息化工程师

岗位职责：

a. 负责全县信息化项目的规划、设计和实施。

b. 参与政务服务平台的技术支持和维护工作。

c. 推广信息化技术在政务服务领域的应用。

任职要求：

a. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业。

b. 熟练掌握计算机技术和网络知识，具备良好的编程能力。

c. 具有较强的创新意识和学习能力。

2、招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和公示等环节，具体时间和地点将在吉安县数据和政务服务局官方网站公布，请应聘者密切关注。

3、薪酬待遇

吉安县数据和政务服务局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效工资、五险一金等福利，还为员工提供培训提升机会和良好的工作环境。

吉安县数据和政务服务局致力于提升政府服务效率，优化营商环境，为人民群众提供更高效、便捷、优质的政务服务，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为吉安县的信息化建设和发展贡献力量，请应聘者关注吉安县数据和政务服务局官方网站，及时了解最新招聘信息，把握应聘机会。

应聘须知

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便及时接收考试、面试等相关信息。

3、应聘者请关注吉安县数据和政务服务局官方网站，及时了解招聘进展和结果。

4、招聘过程中，如有疑问或需要帮助，请随时与我们联系。

联系方式

地址：吉安县数据和政务服务局（具体地址请见官方网站）

电话：xxxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

吉安县数据和政务服务局期待与您携手共进，共创美好未来！